Continuidad con sello propio
El relevo generacional en FEMSA: llega José Antonio Fernández Garza-Lagüera, hijo de José Antonio Fernández Carbajal, mejor conocido como El Diablo Fernández, Garza-Lagüera toma el mando en un momento de transformación para FEMSA. Aunque mantiene el ADN de la empresa, llega con un estilo propio, orientado a innovación, expansión y sostenibilidad.
Conociendo al próximo CEO de FEMSA: un top biografía:
- Formación académica: Ingeniero Industrial y de Sistemas por el Tecnológico de Monterrey y MBA en Stanford.
- Experiencia profesional: Cargos estratégicos en Heineken México, OXXO y Coca-Cola FEMSA.
- Legado familiar: Hijo de José Antonio Fernández Carbajal, histórico líder de FEMSA, y con experiencia previa en emprendimiento y search fund.
- Visión global: Apasionado por la innovación, expansión internacional y formatos de retail, con enfoque en crecimiento sostenible.
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FEMSA en cifras y retos actuales
FEMSA nació en Monterrey en 1890 como una empresa cervecera, y con el paso de los años se transformó en un gigante multinacional. La compañía no sólo creció en bebidas con Coca-Cola FEMSA, sino que diversificó su negocio con OXXO, convirtiéndose en la cadena de tiendas de conveniencia más grande de América Latina.
Después de Walmex y América Móvil, FEMSA se consolida como la tercera empresa más grande de México en ventas. La compañía regiomontana tiene hoy casi 400,000 empleados, generó ingresos superiores a $400,000 millones de pesos en la primera mitad del año y, para junio, reportó $130,000 millones de pesos en caja.
José Antonio Fernández Garza-Lagüera asumirá la CEO en un escenario complejo: la economía se está enfriando, lo que presiona a los retailers, y la acción de FEMSA ha retrocedido 4%, mientras que el promedio de empresas listadas en el IPC sube más del 24%.
Durante su participación en Whitepaper Live, José destacó la importancia de la innovación en OXXO, la expansión en mercados internacionales y la necesidad de elegir formatos estratégicos para el negocio, recordando que su rol implica honrar el legado familiar y al mismo tiempo marcar su propio camino.
Un desafío que vale la pena seguir
El nombramiento de Garza-Lagüera marca un relevo generacional estratégico en FEMSA. Con ventas sólidas, presencia global y un equipo enorme detrás, su misión será demostrar que FEMSA vale más de lo que el mercado actualmente le asigna, mientras lidera la innovación y asegura crecimiento sostenible. Para México y estados como Chihuahua, donde FEMSA tiene fuerte presencia, esto significa oportunidades de empleo, inversión y desarrollo local.
