Mientras México busca atraer inversiones de alto valor con nearshoring, inteligencia artificial y manufactura avanzada, surge una pregunta incómoda: ¿cómo competir globalmente si se reduce el tiempo de aprendizaje? Jorge Cruz Camberos plantea que Chihuahua debe apostar por un “Pacto por el Talento” para fortalecer la educación, las habilidades técnicas y la formación de capital humano.
Chihuahua tiene una oportunidad histórica en la reconfiguración global, pero seguir apostando por mano de obra barata podría dejarlo fuera del juego. El reto es claro: competir por talento, tecnología y valor.
La industria de Ciudad Juárez está en transformación: del transporte a la electrónica, aumentando la demanda de talento técnico y la necesidad de productividad, proveedores locales y competitividad basada en capacidad.
TecMilenio Campus Chihuahua celebró 20 años consolidando un modelo educativo enfocado en innovación, bienestar emocional, emprendimiento y conexión con la industria. Su informe anual 2025 muestra cómo la institución impulsa el talento STEM y el desarrollo del ecosistema empresarial en Chihuahua.
En México se ha confundido durante años al empresario que construye con el que vive del privilegio. Este artículo reflexiona sobre por qué el país necesita más empresarios que arriesguen, innoven y generen oportunidades reales, especialmente en Chihuahua.
